记者 陈曦 通讯员 祖万鹏

“我已经连续三年来体检了，一分钱都不花！每年做个检查，心里也踏实，有病了提早看，没病就干好活，不辜负工会对咱的关爱。” 寒冬时节，汉滨区总工会组织740余名环卫工人进行免费体检，这样的“暖冬行动”让环卫工人汪德芳大爷又一次感受到了来自“娘家人”的关爱与温暖。

“做梦也没想到，一年能在家门口挣这么多钱。我虽然身体残疾，但腰杆儿现在是挺直的。”时近年关，汉滨区叶坪镇贫困户程云满算了算2019年的收入——稳稳当当收入3万多元！在汉滨区总工会驻村工作队的帮扶下，他流转土地，并在猕猴桃产业园区务工，生活有了盼头。

2019年以来，汉滨区总工会持续强化提升劳模助力脱贫攻坚行动，奋力决战决胜包联镇村脱贫攻坚，压茬推进工会改革，“春送岗位”“夏送清凉”“金秋助学”“冬送温暖”，让“工会力量”时时涌动在脱贫、生产一线，让“工会温暖”时时滋润着广大基层职工、群众的心灵。

“劳模+”：头雁引领群雁飞

“山高不通路，坡陡难立脚；住的石板房，吃的玉米糊，光棍懒汉多。”这是汉滨区叶坪镇叶坪中心社区群众昔日形容自身生存环境和生活状况的一句顺口溜。但如今，产业的发展让社区群众过上了新生活。针对当地资源优势，汉滨区总工会驻村工作队将发展中华蜂养殖作为一项“甜蜜产业”，采取以社区为主体、股份合作、适度规模、滚动发展的模式，鼓励群众发展家庭养殖。在“甜蜜产业”的带动下，该社区群众陈可义发展养蜂50箱，每年仅股份分红、劳务工资和养蜂利润3项加在一起，收入就达4万余元。

2019年，汉滨区总工会强力推进包联的叶坪镇产业发展，直接投入帮扶资金50余万元，帮助3个村（社区）建成养蜂基地，纳入带动贫困户85户173人，累计实现收益50余万元，贫困户分红16余万元，人均增收700余元，实现工会“甜蜜产业”提质增效。同时，培育以发展劳动密集型产业为主的新型经营主体16家，其中建成重点农业园区4个、社区工厂3家，组建专业合作社9个。全镇流转土地4150 亩，土地流转费用年均12万元，各经营主体累计兑付务工工资130余万元，上交村集体分红资金7.6万元，实现 234户贫困户通过经营主体带动脱贫。

引进劳模推进产业发展、“点亮乡村”工程扮靓镇村容貌、争取项目破解基础设施瓶颈……汉滨区总工会与镇党委、政府协同发力，让叶坪镇这颗曾被遗忘在大山褶皱里的珍珠日益放射出璀璨的光芒。

不止是叶坪镇，汉滨区总工会依托劳模服务团，通过“劳模+公司（合作社）+贫困户（农户）”模式，持续组织各级劳模深入全区贫困村特别是深度贫困村实施产业、技术、健康、教育、金融扶贫。一年来，各级劳模开展产业技术培训、实用技术培训40余场次，培训农民工和贫困劳动力1800余人次。经营主体劳模，在原有基础上，新流转土地3000余亩，发展建设以茶叶、核桃、苦荞、蔬菜、中药材种植为主的现代农业园区5个，带动贫困户700余户，人均实现增收2000余元；教育、卫健、金融系统劳模，在自己的行业领域中大力开展各类帮扶活动150余场次，以实际行动彰显了劳模应有的担当和作为。

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