本报讯(通讯员 李辉)近年来,汉阴县聚焦做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”,实施六大乐业工程,强化六项安居措施,以稳就业、促增收为重要抓手,多措并举助力搬迁群众实现稳得住、有就业、能致富的目标。

精准组织培训,大力推行“定向型、订单型、输出型、扶智型”培训,全面做到“因人施培、因产施培、因岗定培”,设立村级劳务公司6个,举办专场招聘会9期,累计开展各类培训6000余人次。加强对公益性岗位的开发管理,大力开发保洁、楼栋管理、保安等公益性岗位,并用好用足岗位指标,对年龄偏大、文化程度偏低、需在家照顾老人小孩、就业困难的搬迁群众优先安置就业。

成立集体经济组织,推行“三个一”产业发展模式,建立经营主体与农户之间利农联农机制,通过承包、务工、入股分红等方式,累计带动了搬迁群众6200余人增收。发挥“三联”机制优势作用,设置自治组织和群团组织42个,组建同类型产业联盟10个、异业联盟3个,创办社区工厂20家。

截至目前,全县共引进20家帮扶企业,提供岗位1900余个,累计吸纳就近就地就业889人,带动易地搬迁户就业251人。